Projetar Pessoas por Luiz Henrique Barros

1- Perfil do Entrevistado -

-nome,

Luiz Henrique Barros

-atividade desempenhada

Gerente de Contabilidade e Controladoria,

-descrição de sua experiência/perfil

30 anos de experiência a nível gerencial na área em que atuo;

2- Para você o que é Projetar Pessoas? –

Fazê-las acreditar em seu potencial e criar oportunidades para que elas demonstrem o quanto são de fato capazes;

3- Conte uma vivência aonde você foi projetado enquanto pessoa–

Quando entrei na Pricewaterhouse em 1976, devido ao empenho da psicóloga responsável pelo processo seletivo.

O primeiro negro na empresa no escritório do Rio de Janeiro;

4- Cite uma situação em que você pôde contribuir para a projeção de uma pessoa –

Na Price fui o tutor da hoje sócia da empresa Simone(nome fictício para evitar exposição), na época quando entrou uma auxiliar administrativa e na CSN com Fernanda(nome fictício para evitar exposição) que admiti como analista para o depto de contabilidade, sem experiência contábil, por puro feeling, praticamente a obriguei a concluir o seu mestrado(ela queria desistir), banquei a transferência dela para a área de Relações com Investidores apesar da contrariedade da diretoria da época e hoje ela é Diretora de RI da Odebrecht.

5- Passe uma mensagem para o Projetando Pessoas –

Todos possuem potencial. Alguns não sabem e não usam. Mas existem para serem descobertos pois possuem um papel a desempenhar.

Barros com sua simpatia e energia, sempre conquistou a todos por onde passou!

Trabalhei na Aracruz, depois de sua saída da empresa, mas seus passos ficaram marcados por lá e eram lembrados sempre. Quando trabalhamos juntos na CSN, parecia que já nos conhecíamos há muitos anos!

Ele foi meu usuário e sempre tivemos uma excelente parceria!

Foram elos profissionais que o tempo não dissolveu!

Obrigada amigo, por seu testemunho ao Projetando Pessoas!